通江县2025教师招聘何时启动？-蓝领招聘网

通江县2025年教师招聘工作是在当时教育发展需求和教师队伍建设的背景下开展的重要人事工作，旨在优化县域内教师资源配置，提升教育教学质量，此次招聘严格遵循公开、公平、公正的原则，面向社会吸纳优秀教育人才,为通江县中小学及幼儿园教育队伍注入新鲜血液。

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从招聘范围来看，本次招聘主要面向通江县及周边地区符合条件的应届毕业生及社会人员，涵盖幼儿园、小学、初中等多个学段，涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、音乐、体育、美术等多个学科，以满足不同学校、不同学科的教学需求，招聘条件方面，要求报考者具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的职业道德，具备相应的教师资格证书和学历学位条件（其中幼儿园教师要求幼儿师范学校及以上学历，小学教师要求师范类专科及以上学历，初中教师要求师范类本科及以上学历），同时年龄一般不超过35周岁，身心健康,能正常履行岗位职责。

招聘程序主要包括发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节，报名环节采用现场报名与网上报名相结合的方式，考生需提交身份证、学历证书、教师资格证、就业推荐表（应届生）等相关材料，由招聘主管部门进行资格初审，笔试内容分为教育公共基础知识和学科专业知识两部分，其中教育公共基础知识包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等，学科专业知识则根据报考岗位对应学科的教学要求进行命题，重点考查考生的专业素养和教学能力，面试环节采用试讲、说课、技能测试等形式，主要考察考生的教学设计、课堂组织、语言表达、板书设计及学科实践能力等综合素质，音乐、体育等学科岗位还会增设专业技能测试环节，如音乐岗位要求考生进行声乐、器乐或舞蹈表演，体育岗位则要求考生展示田径、球类等运动技能。

招聘计划方面，根据通江县各学校的师资缺口和学科需求，共计划招聘教师832名，其中幼儿园教师120名，小学教师350名，初中教师362名，各学段、各学科的招聘名额分配如下表所示：

学段	学科	招聘人数	学段	学科	招聘人数
幼儿园	全科	120	初中	语文	80
小学	语文	100	初中	数学	90
小学	数学	110	初中	英语	60
小学	英语	40	初中	物理	50
小学	音乐	30	初中	化学	40
小学	体育	35	初中	生物	42
小学	美术	35	初中	历史	45
初中	地理	55

此次招聘工作由通江县教育局牵头，会同县人力资源和社会保障局共同组织实施，整个过程接受纪检监察部门和社会各界的监督，确保招聘结果的公信力，通过严格的选拔，最终录用的教师将分配到全县乡镇及城区学校，重点补充农村偏远学校和紧缺学科岗位，有效缓解了部分地区教师不足、学科结构不合理等问题,为通江县基础教育事业的发展提供了坚实的人才保障。

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相关问答FAQs
Q1：通江县2025年教师招聘对报考者的户籍是否有要求？
A1：本次招聘未明确限制报考者户籍，只要符合招聘条件（学历、专业、教师资格等）的人员均可报名，但优先考虑通江县户籍或通江县生源考生，具体在岗位表中会标注“限通江县户籍”的岗位，其他岗位面向全国符合条件人员开放。

Q2：笔试和面试的成绩占比分别是多少？总成绩如何计算？
A2：本次招聘总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算，笔试成绩和教育公共基础知识、学科专业知识两部分各占50%，即教育公共基础知识占30%，学科专业知识占30%；面试成绩满分100分，按40%计入总成绩，总成绩保留两位小数，小数点后第三位四舍五入,根据总成绩从高到低确定体检考察人选。