优时比2025校园招聘作为全球领先的生物制药企业，优时比（UCB）在2025年面向中国高校开展的校园招聘活动备受关注，此次招聘不仅体现了公司对人才发展的重视，也为应届毕业生提供了进入跨国药企、参与创新药物研发与商业化进程的宝贵机会，招聘流程覆盖全国多所重点高校，涉及研发、医学、市场、销售、供应链等多个职能领域，吸引了大量医药、生命科学、市场营销等相关专业的优秀学子参与。
在招聘背景方面，优时比始终专注于中枢神经系统疾病、免疫性疾病等领域的创新药物研发，2025年公司正处于业务快速扩张阶段，尤其是在中国市场的战略布局不断深化，随着“健康中国2030”政策的推进和医药行业创新转型的加速，优时比亟需吸纳具备专业素养和国际视野的年轻人才，为团队注入新鲜血液，校园招聘作为公司人才储备的重要渠道，其规模和岗位数量均较往年有所提升,显示出对中国市场的长期承诺。
招聘流程设计科学严谨，主要分为网申、笔试、面试和Offer发放四个阶段，网申环节通过公司官方招聘平台进行，候选人需提交简历、求职信及相关成绩证明，系统会根据岗位要求进行初步筛选，笔试内容因岗位而异，研发类岗位侧重专业知识测试和逻辑分析能力，市场与销售类岗位则考察商业敏感度和情景模拟应对能力，面试环节包括HR初面、业务部门复面以及终面，部分技术岗位还增设了小组讨论和案例分析环节，全面评估候选人的专业能力、团队协作精神和职业匹配度，值得注意的是，优时比在2025年校园招聘中特别引入了“线上面试”形式，受疫情影响，这一举措既保障了招聘效率,也为异地候选人提供了便利。
岗位设置方面，优时比2025校园招聘提供了多元化的职业发展路径，研发类岗位包括药物研发科学家、临床研究助理等，要求 candidates 具备药学、生物学、医学等相关背景，熟悉临床试验流程或药物研发者优先；医学事务类岗位如医学联络官，需要较强的医学沟通能力和学术推广潜力；市场与销售类岗位则面向市场营销、工商管理专业学生，强调市场洞察力和客户导向意识；供应链管理类岗位涉及生产计划、物流协调等，适合工业工程、供应链管理专业人才,以下为部分核心岗位的职责要求概览：
| 岗位类别 | 职责概要 | 任职要求 |
|---|---|---|
| 药物研发科学家 | 参与创新药物的临床前研究，设计实验方案并分析数据 | 药学、生物学博士或硕士，有相关研究经验者优先 |
| 医学联络官 | 作为公司与医学专家的桥梁，传递产品医学信息 | 临床医学、药学背景，具备良好的沟通能力和学术演讲经验 |
| 市场专员 | 协助制定产品市场策略，执行推广活动 | 市场营销、工商管理专业，数据分析能力强，有实习经验者优先 |
| 供应链管理培训生 | 参与供应链流程优化，协调生产与物流环节 | 工业工程、物流管理专业，熟悉ERP系统，具备问题解决能力 |
优时比在雇主品牌建设方面也表现出色，2025年校园招聘期间，公司通过线上宣讲会、高校讲座、员工分享会等多种形式与候选人互动，宣讲会不仅介绍公司业务和岗位信息，还邀请优秀校友分享职业成长经历，让应届生更直观地了解企业文化，公司强调“以人为本”的价值观，为员工提供完善的培训体系、清晰的职业晋升通道以及具有竞争力的薪酬福利，包括弹性工作制、健康保险、年度体检等福利项目,这些举措有效提升了招聘吸引力。
对于候选人而言，优时比2025校园招聘的竞争较为激烈，平均岗位录取比例约为15:1，成功通过筛选的候选人通常具备扎实的专业知识、优秀的英语能力（部分岗位要求雅思6.5或托福90以上）以及丰富的实习或项目经验，公司在招聘中注重候选人的“软实力”，如学习能力、抗压能力和跨文化协作能力，这些特质与优时比倡导的“创新、尊重、责任”价值观高度契合。
在人才培养方面，优时比为应届生设计了系统的“入职培训计划”，包括企业文化融入、专业技能培训、导师一对一辅导等环节，新员工入职后会有为期3-6个月的轮岗学习机会，帮助其快速熟悉业务流程，公司还鼓励员工持续学习，提供内部晋升和外部培训资源支持，助力员工实现长期职业发展，研发部门的新员工有机会参与国际学术会议，与全球顶尖科学家交流；市场部门的员工则可获得专业的营销技能培训,提升市场竞争力。
相关问答FAQs：
Q1：优时比2025校园招聘对英语能力有何具体要求？
A1：优时比作为跨国企业，对候选人的英语能力有一定要求，研发类和技术类岗位通常需要通过英语六级（CET-6）或具备同等水平，部分岗位会明确要求雅思6.5分以上、托福90分以上；市场、销售等岗位更注重英语沟通能力，面试中可能会包含英文自我介绍或案例分析环节，公司内部工作语言多为英语,良好的英语能力有助于员工更快适应国际化工作环境。
Q2：非医药相关专业学生是否有机会加入优时比？
A2：有机会，优时比的岗位设置不仅限于医药相关专业，市场、销售、人力资源、财务、供应链等职能岗位对专业背景的要求相对灵活，市场部欢迎市场营销、工商管理、广告学等专业学生；供应链管理岗位可接受工业工程、物流管理、国际贸易等专业背景的学生，关键在于候选人是否具备岗位所需的核心能力，如数据分析、沟通协调、逻辑思维等,以及是否对医药行业有浓厚兴趣和学习热情。
