常州2025校园招聘会是当年江苏省内规模较大、影响力较深的高校就业促进活动之一，吸引了来自长三角地区乃至全国的多家知名企业参与，为应届毕业生提供了丰富的就业机会，本次招聘会于2025年11月中旬在常州大学武进校区体育馆举行，由常州市人力资源和社会保障局、常州市人才服务中心联合常州大学、江苏理工学院、河海大学常州校区等高校共同主办，旨在搭建企业与高校人才对接的桥梁，服务地方经济发展,缓解应届毕业生就业压力。
活动概况与规模
本次招聘会以“汇聚青春力量，助力职场启航”为主题，设置了综合招聘区、重点产业专区、校企合作区等特色板块，共组织了包括机械制造、信息技术、生物医药、新材料、现代服务业等领域的320余家企业参与，提供就业岗位超过1.2万个，岗位需求覆盖本科、硕士、博士等多个学历层次，据统计，现场参会学生达1.5万余人次，初步达成就业意向4200余人，整体简历投递量突破3万份,创下当年常州地区校园招聘会的新纪录。
参与企业与行业分布
参与企业以常州本地及长三角地区企业为主，既包括上汽大众、北汽新能源、中车戚墅堰机车车辆工艺研究所等大型国企和上市公司，也有天合光能、新城控股、今创集团等本地知名企业，同时吸引了阿里巴巴江苏分公司、苏大维格等科技型企业以及一批新兴创业公司，从行业分布来看，先进制造业占比约40%，信息技术行业占25%，生物医药和新材料行业占15%，金融、教育、物流等服务行业占20%，体现了常州“产业强市”战略下对高素质人才的迫切需求。
岗位需求与薪资水平
招聘岗位中，技术研发类、市场营销类、生产管理类岗位需求量最大，分别占总岗位数的30%、25%和20%，学历要求方面，本科及以上学历岗位占比达75%，其中硕士及以上岗位主要集中在研发、设计等高端领域，薪资水平方面，本科毕业生起薪集中在4000-6000元/月，硕士毕业生起薪为6000-9000元/月，部分重点企业或紧缺岗位薪资上浮10%-20%，多数企业为员工提供五险一金、带薪年假、住房补贴、培训晋升等福利，部分企业还推出“人才公寓”“购房补贴”等吸引政策。
服务与配套活动
为提升招聘会实效，主办方同步开展了多项配套服务：一是设置“职业指导专区”，邀请人社部门专家和HR为企业提供招聘政策咨询，为学生提供简历诊断、面试技巧指导；二是举办“校企对接洽谈会”，促成常州大学机械工程专业与某汽车零部件企业、江苏理工学院计算机专业与某软件公司的产学研合作项目；三是开通“线上招聘平台”，学生可通过“常州人才网”投递简历，参与后续的线上面试；四是组织“企业开放日”活动，邀请学生代表走进企业生产一线,了解企业文化和工作环境。
活动特色与成效
本次招聘会的特色主要体现在三个方面：一是“产教融合”深度推进，常州本地企业与高校围绕“订单式培养”“实习基地建设”等达成20余项合作意向；二是“精准对接”效果显著，通过前期调研企业需求和学生专业方向，分学院、分专业组织学生参会，提高人岗匹配度；三是“政策支持”力度加大，常州市人社局现场推出“高校毕业生就业创业补贴”“企业吸纳高校毕业生税收优惠”等政策解读，帮助学生和企业了解政策红利，活动结束后，主办方对参会企业和学生进行了跟踪回访，数据显示，3个月内就业意向转化率达65%，企业满意度达92%，学生满意度达85%。
相关问答FAQs
问：常州2025校园招聘会对非本地高校的学生是否开放？参与需要提前报名吗？
答：本次招聘会面向全国高校应届毕业生开放，包括省内外本科、硕士、博士毕业生，学生无需提前报名，可直接携带个人简历、学生证、成绩单等材料前往现场参会，为方便统计人数，建议学生通过“常州人才网”或各高校就业指导中心官网进行线上预登记,获取招聘会企业岗位手册和会场地图。
问：招聘会现场是否提供简历修改和面试指导服务？如何获取这些服务？
答：招聘会现场设有“职业指导服务区”，由常州市人才服务中心的专业职业指导师和合作企业的HR志愿者提供免费服务，学生可携带纸质简历前往指导区，针对简历内容、排版、求职方向等问题进行一对一咨询；现场会定期举办“面试技巧微讲座”，内容包括无领导小组讨论、结构化面试应对方法等,讲座时间安排可通过会场电子屏或官方微信公众号查询。
