中国电信（CT）、中国电信天翼云（CT Cloud）、中国电信国际（CTI），校园招聘主要以前两者为主，国际公司也会有少量招聘。
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以下是中国电信校园招聘岗位的详细分类和说明：
技术研发类 (核心和重点)
这是电信招聘中技术含量最高、也是最受理工科学生欢迎的类别，主要围绕5G、云计算、大数据、AI、物联网等前沿技术。
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网络类岗位
- 核心职责：负责电信基础通信网络（5G/4G/5G-A、固网宽带、传输网、核心网等）的规划、建设、维护、优化和故障处理。
- 典型岗位：
- 网络工程师/优化工程师：确保网络稳定、高效运行，进行网络性能优化。
- 核心网工程师：负责5G核心网等核心系统的部署和维护。
- 无线/传输工程师：负责基站、光缆等无线和传输设备的维护。
- 专业对口：通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、网络工程等相关专业。
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云计算与IT类岗位
（图片来源网络，侵删）- 核心职责：这是中国电信当前发展的重中之重，依托“天翼云”品牌，提供公有云、私有云、混合云服务。
- 典型岗位：
- 云架构师/云解决方案工程师：为客户设计基于云的整体解决方案。
- 云计算开发工程师：开发和维护云平台产品，如计算、存储、网络、数据库等。
- 云计算运维工程师：负责云平台的日常监控、部署、扩容和故障处理。
- 安全工程师：负责云平台及客户数据的安全防护。
- 专业对口：计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、云计算技术与应用等专业。
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大数据与人工智能类岗位
- 核心职责：利用海量数据进行数据挖掘、分析和建模，为公司的经营决策、网络优化、精准营销、智慧城市等提供支持。
- 典型岗位：
- 数据分析师/数据科学家：进行数据清洗、建模、分析和可视化，产出洞察报告。
- 算法工程师：推荐算法、图像识别、自然语言处理等AI算法的研发与优化。
- 大数据开发工程师：搭建和维护大数据平台（如Hadoop, Spark等）。
- 专业对口：计算机科学与技术、数学、统计学、人工智能、数据科学等专业。
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软件开发类岗位
- 核心职责：开发和维护公司内部的各种业务支撑系统（BSS）、运营支撑系统（OSS）以及面向客户的各类应用。
- 典型岗位：
- 后端开发工程师：负责服务器端逻辑、接口开发和数据库设计。
- 前端开发工程师：负责Web/App等客户端界面的开发和实现。
- 移动开发工程师：负责Android或iOS App的开发。
- 测试开发工程师：负责软件的测试工作，并开发自动化测试工具。
- 专业对口：计算机科学与技术、软件工程、信息技术等专业。
市场经营与销售类
这类岗位是公司的“前线”，直接面向客户和合作伙伴，将公司的产品和服务推向市场。
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市场营销岗
- 核心职责：进行市场调研、品牌推广、产品策划、活动组织等，提升品牌知名度和市场份额。
- 典型岗位：市场专员/经理、产品经理（负责通信套餐、云产品等的定义和迭代）。
- 专业对口：市场营销、工商管理、广告学、传播学、经济学等专业。
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销售岗/客户经理岗
- 核心职责：这是电信校园招聘中的“大户”，主要负责政企客户（政府、企业、医院、学校等）和个人客户的业务拓展、产品销售和客户关系维护。
- 典型岗位：政企客户经理（负责大客户，挑战和机遇并存）、公众客户经理（负责个人市场和渠道合作）。
- 专业对口：专业不限，但市场营销、通信、计算机等相关专业更有优势，此岗位对沟通能力、抗压能力和人际交往能力要求很高。
综合支撑类
这类岗位为公司日常运营提供支持,确保公司高效、合规地运转。
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财务/审计岗
- 核心职责：负责公司的财务核算、预算管理、资金管理、财务分析和内部审计等工作。
- 专业对口：会计学、财务管理、审计学、金融学等专业。
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人力资源岗
- 核心职责：负责员工的招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、员工关系和企业文化建设。
- 专业对口：人力资源管理、工商管理、心理学等专业。
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法务/合规岗
- 核心职责：处理公司的合同审核、法律纠纷、知识产权保护、合规审查等工作。
- 专业对口：法学专业。
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综合文秘/行政管理岗
- 核心职责：负责公司公文处理、会务组织、后勤保障、企业文化建设等综合性事务。
- 专业对口：中文、新闻学、行政管理、汉语言文学等专业。
产品与设计类
这类岗位介于技术和市场之间,是连接用户需求和公司技术的桥梁。
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产品经理/产品助理
- 核心职责：深入理解用户需求，进行产品规划、设计、功能定义，并协调研发、设计、运营等团队推动产品上线和迭代。
- 专业对口：计算机、通信、工业设计、心理学、市场营销等专业。
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UI/UX设计师
- 核心职责：负责公司APP、网站、管理后台等产品的用户界面设计和用户体验优化。
- 专业对口：视觉传达设计、交互设计、工业设计、数字媒体艺术等专业。
给求职者的建议
- 关注招聘官网：中国电信校园招聘官网是唯一官方的招聘信息发布渠道，所有岗位、流程和要求都会在上面公布，务必密切关注。
- 明确岗位方向：根据自己的专业、兴趣和职业规划，确定自己想投递的岗位类别，技术岗需要扎实的专业技能，市场岗需要优秀的沟通能力。
- 针对性准备：
- 技术岗：刷算法题（牛客网、LeetCode）、复习计算机网络、操作系统、数据库等基础知识，准备好项目经验介绍。
- 非技术岗：准备结构化面试问题（自我介绍、优缺点、职业规划等），多关注行业动态（如5G、云服务的发展），准备好自己的简历和故事。
- 了解“云改数转”战略：中国电信近年来最重要的战略是“云改数转”，即全面向云计算和数字化转型，在面试中，如果能体现出对这一战略的理解和认同，会是很大的加分项，尤其是对于技术研发和云计算相关岗位。
- 考虑地域：校园招聘通常有明确的省份和城市划分，岗位会分配到具体的市/县分公司，投递时要注意工作地点。
中国电信作为大型央企,为应届生提供了稳定且多样化的职业发展平台，希望这份详细的岗位介绍能帮助你更好地准备求职！祝你成功！
