鄂州市2025年教师招聘工作是根据湖北省及鄂州市教育事业发展需要,为优化教师队伍结构、提升教育教学质量而组织实施的重要人才引进活动，此次招聘严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，面向社会公开招聘各类学科教师及教辅人员，旨在吸纳优秀人才充实到基础教育一线，满足全市中小学及幼儿园的教学需求，招聘工作由鄂州市教育局统筹，联合市人社局共同组织实施，流程规范严谨，涵盖公告发布、网上报名、笔试、面试、体检、考察、公示及聘用等环节，确保选拔过程的公正性和结果的公信力。
在招聘范围与条件方面,2025年鄂州市教师招聘面向全国符合条件的社会人员及应届毕业生，要求报考者具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，学历条件根据岗位不同有所差异，小学教师岗位一般要求全日制大专及以上学历，初中及高中教师岗位要求全日制本科及以上学历，幼儿园教师岗位可放宽至学前教育专业大专及以上学历，部分紧缺学科或偏远地区岗位适当放宽学历限制，报考者需具备相应学段的教师资格证书，教师资格证任教学科与招聘岗位学科一致；年龄一般要求在30周岁以下（1987年1月1日后出生），部分高级职称或具有丰富教学经验者可适当放宽至35周岁，报考者需具备正常履行职责的身体条件和心理素质，无违法违纪记录。
招聘流程分为报名、资格审查、笔试、面试、体检考察等关键环节，报名采用网上报名方式进行，考生需登录鄂州市人事考试网，如实填写个人信息并上传相关证明材料，包括身份证、学历学位证书、教师资格证、普通话等级证书等，报名时间为2025年X月X日至X月X日，每人限报一个岗位，资格审查分为资格初审和资格复审，初审由网上报名系统自动比对报考条件，复审在笔试后进行，重点核实报考者的学历、资格证等材料的真实性，笔试内容分为教育综合知识（包括教育学、心理学、教育法规、教师职业道德等）和学科专业知识两部分，各占50%，满分100分，笔试时间为2025年X月X日，根据笔试成绩从高到低，按岗位计划数1:3的比例确定面试入围人员，面试形式包括说课、试讲、结构化问答等，主要考察考生的教学设计能力、课堂组织能力、语言表达能力及职业素养，面试成绩满分100分，笔试成绩与面试成绩按4:6的比例计算总成绩，根据总成绩确定体检和考察对象。
招聘岗位设置涵盖基础教育各学段及主要学科,具体包括幼儿园教师、小学语文/数学/英语/科学/音乐/体育/美术等学科教师，初中语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治等学科教师，以及高中语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治等学科教师，部分县（区）还面向特殊教育、心理健康教育等紧缺岗位招聘，招聘计划总数约XXX名，其中鄂城区XXX名、华容区XXX名、梁子湖区XXX名，市直学校XXX名，具体岗位分布如下表所示：
| 岗位类别 | 招聘学段 | 招聘学科 | 招聘人数 | 学历要求 | 资格证要求 |
|---|---|---|---|---|---|
| 幼儿园教师 | 幼儿园 | 学前教育 | 30 | 大专及以上 | 幼儿园教师资格证 |
| 小学教师 | 小学 | 语文 | 50 | 全日制本科及以上 | 小学及以上语文教师资格证 |
| 小学教师 | 小学 | 数学 | 45 | 全日制本科及以上 | 小学及以上数学教师资格证 |
| 初中教师 | 初中 | 英语 | 40 | 全日制本科及以上 | 初中及以上英语教师资格证 |
| 高中教师 | 高中 | 物理 | 25 | 全日制本科及以上 | 高中物理教师资格证 |
| 特殊教育教师 | 特殊教育学校 | 生活适应 | 10 | 全日制本科及以上 | 相应学段教师资格证 |
| 心理健康教育教师 | 初中/高中 | 心理健康教育 | 15 | 全日制本科及以上 | 心理健康教育教师资格证 |
聘用与管理方面,经体检、考察合格的人员，在鄂州市人社局官网公示7个工作日，无异议后办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期1年，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格，聘用人员纳入事业单位编制管理，工资福利按照鄂州市事业单位有关规定执行，享受国家规定的各项社会保险及住房公积金，市教育局建立新教师入职培训制度，通过岗前培训、导师制、教学实践等方式帮助新教师快速适应岗位要求，提升专业素养。
此次招聘工作得到了社会各界的广泛关注,吸引了大批优秀人才报考，最终录取人员中既有来自重点师范院校的应届毕业生，也有具有丰富教学经验的社会在职教师，有效改善了鄂州市教师队伍的学历结构、年龄结构和学科结构，为全市基础教育事业注入了新的活力，招聘工作的顺利实施，不仅体现了鄂州市对教育人才的高度重视，也为推动全市教育均衡发展、提升教育教学质量提供了坚实的人才保障。
相关问答FAQs
问：2025年鄂州市教师招聘对非师范类毕业生有什么特殊要求吗？
答：非师范类毕业生报考2025年鄂州市教师招聘，需满足以下条件：一是必须取得与招聘岗位学科对应的教师资格证书，若暂未取得，需在聘用后规定时间内取得，否则取消聘用资格；二是学历要求与师范类考生一致，部分岗位明确要求“师范类专业”的，非师范类考生不得报考；三是报考时需提供在校期间教育学、心理学等课程成绩证明（由学校教务部门盖章），或通过教育学、心理学考试合格证明，非师范类考生在面试环节中，同等条件下将优先考察教学实践能力和职业认同感。
问：笔试成绩公布后，如何确定面试入围名单？若出现笔试成绩并列情况如何处理？
答：笔试成绩公布后，鄂州市教育局将根据各岗位招聘计划数，按1:3的比例从高分到低分确定面试入围人员，并在官网公布名单，若出现笔试成绩并列的情况，并列人员同时进入面试环节，某岗位招聘10人，第30名考生笔试成绩为75分，第31名考生成绩也为75分，则第30名和第31名考生均可进入面试，面试入围名单公布后，考生需在规定时间内参加资格复审，未按时参加或资格复审不合格的，按笔试成绩依次递补递补人员需通过资格复审后方可参加面试。
