广元市2025年教师招聘工作是当地教育系统为优化教师队伍结构、提升教育教学质量而实施的重要人才引进举措，此次招聘严格按照四川省教育厅、四川省人力资源和社会保障厅关于中小学教师公开招聘工作的统一部署，结合广元市教育事业发展规划和学校实际需求开展，旨在吸纳优秀教育人才,为全市基础教育事业注入新鲜血液。
招聘背景与政策依据
2025年，广元市教师招聘工作以《四川省事业单位公开招聘工作人员办法》《四川省中小学公开招聘教师工作试行意见》等文件为指导，坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，重点面向高校毕业生和社会人员，补充幼儿园、小学、初中、高中及职业院校各学科教师，招聘计划涵盖全市三区四县（利州区、昭化区、朝天区、旺苍县、青川县、剑阁县、苍溪县）的公办中小学及幼儿园，共计招聘教师1361名，是近年来广元市教师招聘规模较大的一年,充分体现了市委市政府对教育事业的重视。
招聘岗位与条件
（一）招聘岗位设置
招聘岗位根据学校学科需求和学生规模确定,主要包括以下类别：
- 幼儿园教师：面向学前教育专业，招聘人数约150名,分布在各县区公办幼儿园。
- 小学教师：涵盖语文、数学、英语、音乐、体育、美术等学科，招聘人数约450名,重点向农村偏远学校倾斜。
- 初中教师：包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治等学科，招聘人数约300名,要求具备相应学科专业背景。
- 高中教师：以语文、数学、英语、物理、化学、生物等学科为主，招聘人数约200名，部分重点中学（如广元中学、苍溪中学等）要求硕士学历或重点院校毕业生。
- 职业院校教师：针对机械、电子、计算机、旅游服务等专业，招聘人数约161名，强调“双师型”教师引进。
（二）招聘基本条件
- 学历要求：幼儿园教师需大专及以上学历，小学教师需本科及以上学历，初高中教师原则上要求本科及以上学历,职业院校部分专业可放宽至大专。
- 专业要求：应聘者所学专业与招聘岗位学科需一致或高度相关，其中高中教师和职业院校教师要求专业对口率100%。
- 教师资格：须取得相应学段的教师资格证书，2025届高校毕业生可凭“中小学教师资格考试合格证明”报考,但须在入职前取得证书。
- 年龄限制：一般为18-35周岁,硕士及以上学历或高级职称人员可放宽至40周岁。
- 其他要求：具有良好的职业道德和身体条件，无违法违纪记录，应届毕业生需提供就业推荐表,社会人员需提供原单位同意报考证明。
招聘程序与时间安排
（一）发布公告（2025年3月）
广元市教育局通过官方网站（广元市教育局门户网）、四川省人力资源和社会保障厅官网、“广元人事考试网”等渠道发布招聘公告，明确招聘岗位、条件、程序及时间安排，同时通过各县区教育局、高校就业指导中心等平台进行宣传。
（二）报名与资格审查（2025年3-4月）
- 报名方式：采取网上报名与现场确认相结合的方式，考生登录“广元人事考试网”填写报名信息，上传身份证、学历学位证、教师资格证等材料,每人限报一个岗位。
- 资格审查：由市县教育局、人社局联合进行资格初审，重点审核学历、专业、资格等条件，通过初审的考生需在规定时间内进行现场资格复审,缴纳考试费用。
（三）考试（2025年4-5月）
考试分为笔试和面试两部分，总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。
- 笔试：
- 教育公共科目（包括教育法律法规、教育学、心理学等）和学科专业知识。
- 形式：闭卷考试，满分100分，笔试结束后划定最低合格分数线,低于分数线者不得进入面试。
- 时间：2025年4月22日，全市统一命题、统一考试、统一阅卷。
- 面试：
- 形式：根据岗位特点采用说课、试讲、结构化面试、技能测试等方式，音乐、体育、美术等学科需进行技能测试,文化课学科以说课和试讲为主。
- 评分标准：重点考察教学设计、课堂组织、语言表达、职业素养等，满分100分,当场评分并公布成绩。
（四）体检与考核（2025年6月）
根据总成绩排名，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检标准按照《四川省申请教师资格人员体检标准及办法》执行，体检合格后，由用人单位进行考核，重点考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
（五）公示与聘用（2025年7月）
对拟聘人员通过广元市教育局官网进行为期7个工作日的公示，公示无异议后，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期1年,试用期满考核合格者予以正式聘用。
招聘特点与亮点
- 向基层倾斜：农村学校岗位占比达60%，部分偏远乡镇岗位不设开考比例,鼓励优秀人才到基层任教。
- 政策扶持：对“三支一扶”人员、大学生村官等服务基层项目人员，笔试成绩加5分；对硕士研究生及以上学历人员，采取“面试+考核”直接聘用方式。
- 规范透明：招聘全程接受纪检监察部门和社会监督，笔试成绩、面试结果、拟聘人员等信息及时公示,确保公平公正。
- 注重能力：面试环节突出实践能力考察，重点考察应聘者的教学基本功和岗位适应能力，避免“唯分数论”。
相关问答FAQs
问：2025年广元市教师招聘对非师范类毕业生是否有限制？
答：非师范类毕业生可以报考，但必须满足招聘岗位的专业要求和教师资格条件，报考小学语文教师岗位，需汉语言文学相关专业，并取得小学及以上语文教师资格证，部分岗位在招聘公告中明确要求“师范类专业”,此类岗位非师范类毕业生不得报考。
问：若在体检环节不合格，是否可以申请复检？
答：可以，考生对体检结果有异议的，可在接到体检通知之日起3个工作日内提出书面复检申请，复检项目由招聘单位会同体检医院确定，复检只能进行一次，最终结果以复检结论为准，体检不合格或自动放弃出现的空缺岗位,按总成绩排名依次递补。
