2025年临海事业单位招聘工作是根据浙江省及台州市事业单位公开招聘相关规定,结合临海市经济社会发展及事业单位用人需求开展的重要人才引进举措，此次招聘面向社会公开招录各类专业人才，涵盖教育、医疗、综合管理等多个领域，旨在优化事业单位人员结构，提升公共服务能力，招聘工作严格按照发布公告、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行，确保公平、公正、公开。
招聘条件方面,要求报考者具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和适应岗位的身体条件，同时需具备岗位所需的学历、专业及资格条件，学历要求以大专及以上为主，部分专业技术岗位要求本科及以上学历或相应专业技术职称；年龄一般不超过35周岁，部分高级职称岗位可适当放宽，招聘岗位包括教师、医师、会计、工程技术等，具体岗位设置及要求详见《2025年临海市事业单位公开招聘工作人员计划表》（如下表所示）：
| 岗位类别 | 招聘人数 | 学历要求 | 专业要求 | 其他条件 |
|---|---|---|---|---|
| 小学教师 | 30 | 全日制本科 | 汉语言文学、教育学类 | 需取得教师资格证，普通话二级甲等 |
| 临床医师 | 15 | 全日制本科 | 临床医学类 | 需执业医师资格证 |
| 会计 | 8 | 大专及以上 | 会计学、财务管理 | 需会计从业资格证 |
| 工程技术员 | 10 | 本科 | 土木工程、建筑工程 | 需相关工作经验2年 |
| 行政管理 | 12 | 本科 | 公共管理、汉语言文学 | 熟练办公自动化软件 |
笔试环节分为《公共基础知识》和《专业知识》两科，公共基础知识》包括政治、法律、经济、管理、科技、人文等内容，《专业知识》根据岗位类别设置不同考试范围，面试采用结构化面试或专业技能测试形式，重点考察岗位匹配能力和综合素质，最终按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算总成绩，从高到低确定体检考察对象。
此次招聘吸引了大量考生报考,平均竞争比达8:1，其中热门岗位如小学教师岗竞争比达15:1，为保障招聘质量，临海市人社局联合用人单位成立招聘工作领导小组，严格资格审查规范，笔试全程监控，面试考官随机抽签，确保选拔过程科学严谨，通过此次招聘，临海市事业单位新增了一批高素质专业人才，为教育、医疗等重点领域注入了新鲜血液，有效提升了公共服务水平。
相关问答FAQs
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问：2025年临海事业单位招聘对非全日制学历是否认可？
答：根据当年招聘公告，部分综合管理岗位（如会计岗）明确“大专及以上学历”，未限制全日制，但需提供国家承认的学历证书及学信网验证报告；专业技术岗位（如医师、教师岗）通常要求全日制学历，具体以岗位表备注为准。 -
问：笔试成绩公布后，对分数有异议如何申请复核？
答：考生可在笔试成绩公布后3个工作日内，凭本人身份证、准考证到临海市人社局事业单位人事管理科提交书面复核申请，逾期不予受理，复核内容为分数统计、登分是否准确，不涉及评分标准掌握，复核结果将在5个工作日内反馈考生。
