云浮市2025年教师招聘工作是根据广东省及云浮市教育事业发展需要,为优化教师队伍结构、提升教育教学质量而开展的重要人才引进举措，此次招聘严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，面向社会公开招聘各类学科教师，旨在为云浮市中小学、幼儿园等教育机构补充优秀师资力量，满足人民群众对优质教育资源的需求。
（图片来源网络，侵删）
招聘背景与政策依据
2025年,云浮市深入贯彻落实《广东省中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2025年）》及广东省关于进一步加强教师队伍建设的实施意见，结合本地教育发展规划，启动了年度教师招聘工作，招聘工作由云浮市教育局统一组织，市人力资源和社会保障局监督指导，各县（市、区）教育行政部门具体实施，确保招聘流程规范、透明，符合国家和广东省关于事业单位公开招聘人员的相关政策规定。
招聘计划与岗位设置
2025年云浮市教师招聘计划涵盖全市5个县（市、区），包括云城区、云安区、罗定市、新兴县、郁南县，共计招聘教师约500名，具体岗位包括：
- 中小学教师：主要招聘语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等学科教师，岗位分布在各县（市、区）的公办中小学，重点向农村学校和薄弱学校倾斜。
- 幼儿园教师：面向学前教育专业毕业生，招聘具备幼儿教师资格证的人员，充实公办幼儿园师资力量。
- 特殊教育教师：少量招聘特殊教育专业教师，服务于特殊教育学校。
以下是2025年云浮市部分县（市、区）教师招聘计划统计表：
| 县（市、区） | 招聘总人数 | 中学教师人数 | 小学教师人数 | 幼儿园教师人数 | 特殊教育教师人数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 云城区 | 120 | 45 | 50 | 23 | 2 |
| 云安区 | 80 | 30 | 35 | 14 | 1 |
| 罗定市 | 150 | 60 | 65 | 23 | 2 |
| 新兴县 | 90 | 35 | 38 | 16 | 1 |
| 郁南县 | 60 | 22 | 25 | 12 | 1 |
| 合计 | 500 | 192 | 213 | 88 | 7 |
报考条件与要求
- 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，身体健康，能适应教育教学工作需要。
- 学历与专业要求：应聘中小学教师岗位需具备全日制本科及以上学历，应聘幼儿园教师岗位需具备全日制大专及以上学历；所学专业与招聘岗位学科要求一致或相近。
- 教师资格要求：须取得相应学段和学科的教师资格证书，其中应届毕业生可凭教师资格考试合格证明报考，但须在录用后1年内取得教师资格证书。
- 年龄限制：一般要求年龄在35周岁以下（1982年1月1日后出生），部分县（市、区）对研究生学历或高级职称人员可适当放宽年龄限制。
- 其他要求：具有普通话二级乙等及以上证书（语文教师需二级甲等及以上），有教学经验或获得县级及以上荣誉称号者优先。
招聘流程与时间安排
- 发布公告：2025年3月上旬，云浮市教育局及各县（市、区）政府门户网站发布招聘公告，明确招聘计划、条件、程序及时间安排。
- 网上报名：2025年3月中旬至下旬，采用网上报名方式，应聘人员登录广东省事业单位公开招聘管理信息系统填报信息，并上传相关证明材料（身份证、学历学位证、教师资格证等）。
- 资格初审：2025年4月上旬，由各县（市、区）教育行政部门对报名人员进行资格初审，初审合格者进入笔试环节。
- 笔试：2025年4月下旬，全市统一组织笔试，科目为《教育综合知识》和《学科专业知识》，笔试成绩占总成绩的40%。
- 面试：2025年5月中旬，根据笔试成绩从高到低按1:3比例确定面试人员，面试形式包括试讲、结构化问答等，面试成绩占总成绩的60%。
- 体检与考察：2025年6月上旬，根据总成绩确定体检和考察对象，体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力等情况。
- 公示与聘用：2025年7月上旬，对拟聘用人员进行为期5个工作日的公示，公示无异议后办理聘用手续，纳入事业单位编制管理。
待遇与管理
- 工资福利：聘用人员享受国家及广东省规定的事业单位工作人员工资福利待遇，包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等，年薪约6-10万元（含社保公积金）。
- 职业发展：完善教师培训体系，定期组织业务培训、教研活动，支持教师参加职称评定和学历提升，建立优秀教师激励机制。
- 住房保障：部分县（市、区）为外地教师提供周转房或住房补贴，解决教师后顾之忧。
- 服务期限：聘用人员须签订5年服务协议，服务期内不得调动或辞职，违约者需承担相应责任。
工作亮点与社会反响
- 向基层倾斜：招聘计划重点向农村学校、薄弱学校倾斜，有效缓解了农村地区教师短缺问题，促进了教育公平。
- 规范透明：招聘过程全程公开，笔试、面试全程录像，接受社会监督，确保了选拔结果的公正性。
- 优化队伍结构：通过严格选拔，一批高学历、年轻化、专业化的教师加入云浮市教师队伍，提升了教师队伍整体素质。
- 社会认可度高：此次招聘吸引了全省范围内数千名考生报考，报名人数与招聘人数比例达10:1，体现了社会对云浮市教育事业的关注和支持。
相关问答FAQs
问题1：2025年云浮市教师招聘对应届毕业生有何特殊政策？
解答：对应届毕业生，招聘政策中放宽了教师资格证要求，允许凭教师资格考试合格证明报考，但须在聘用后1年内取得教师资格证书；部分岗位对研究生学历应届毕业生可适当放宽年龄限制，并在笔试环节给予一定加分，鼓励优秀毕业生投身云浮教育事业。
（图片来源网络，侵删）
问题2：非云浮户籍的考生能否报考2025年教师招聘岗位？
解答：可以，2025年云浮市教师招聘面向社会开放，不限户籍，只要符合招聘公告中规定的学历、专业、年龄等条件，非云浮户籍考生均可报名参与竞争，招聘坚持公平公正原则，所有考生在笔试、面试等环节享受同等待遇，最终录用以综合成绩为依据。
