2025年，在单位领导的正确指导和同事们的支持帮助下，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，紧紧围绕单位年度工作目标，立足本职岗位，在思想建设、业务能力、工作作风等方面不断提升,现将全年思想工作总结如下：
强化理论武装，坚定政治立场
始终把政治理论学习放在首位，坚持读原著、学原文、悟原理，系统学习《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等重要文献，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全年参加单位集中学习XX次，撰写心得体会XX篇，参与“学习贯彻党的二十大精神”专题研讨XX次，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，结合单位“能力提升年”活动，重点学习了与岗位职责相关的政策法规和业务知识，如《事业单位人事管理条例》《XX行业发展规划》等,确保理论学习与工作实践深度融合。
立足岗位实践，提升履职能力
在业务工作中，始终以“高标准、严要求”为准则，聚焦主责主业，扎实推进各项工作落实。
- 重点工作完成情况：全年参与完成XX项目XX项，其中XX项目获得单位“优秀项目”称号；牵头修订《XX工作流程规范》，优化工作环节3项，效率提升约20%；协助组织XX培训XX场，覆盖职工XX人次，推动团队业务能力整体提升。
- 日常工作履职：按时完成公文处理、数据统计、信息报送等常规工作，全年处理各类文件XX件，准确率达100%；积极参与单位文明创建、安全生产等专项工作，协助完成XX检查整改事项，确保工作零失误。
- 创新突破尝试：针对工作中的难点问题，主动探索新方法，例如引入XX工具辅助数据分析，解决了传统统计耗时较长的问题,相关经验在单位内部进行推广。
严守纪律规矩，锤炼过硬作风
始终严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，自觉抵制不良风气，在工作中坚持原则、秉公办事，主动接受群众监督；在生活中保持艰苦朴素作风，自觉维护单位形象，积极参与单位组织的廉政警示教育活动，观看警示教育片XX部，参观廉政教育基地XX次,进一步筑牢了拒腐防变的思想防线。
存在不足与改进方向
尽管全年工作取得了一定成绩，但也清醒认识到自身存在的不足：一是理论学习的深度和系统性有待加强，对部分新政策、新理论的理解还不够透彻；二是创新意识需进一步提升，工作中有时习惯于按部就班，主动思考新思路、新方法的积极性不足；三是沟通协调能力需进一步优化，在跨部门协作中，有时存在信息传递不及时的问题。
针对以上不足，下一步将从以下方面改进：一是制定个人学习计划，坚持每周至少X小时的理论学习，重点加强对XX领域政策的研究；二是主动参与单位创新项目，学习借鉴先进经验，培养创新思维；三是加强沟通技巧训练，积极参与团队协作,提升跨部门工作效率。
2025年工作计划
新的一年，我将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，重点做好以下工作：一是持续深化理论学习，做到学思用贯通、知信行统一；二是聚焦单位核心任务，力争在XX项目、XX工作中取得新突破；三是强化服务意识，提升工作精细化水平,为单位高质量发展贡献力量。
相关问答FAQs
问题1：如何平衡事业单位的思想政治学习与业务工作时间？
解答：平衡思想政治学习与业务工作，关键在于“融合”与“统筹”，可以利用碎片化时间学习，如通过“学习强国”平台每日打卡、利用工作间隙阅读政策文件；将理论学习与业务实践结合，例如在开展专项工作前，先学习相关政策法规，确保工作方向正确，单位可统筹安排学习计划，如每周固定半天为“集中学习日”，避免学习与工作冲突，实现“以学促干、以干践学”。
问题2：事业单位年度思想工作总结中，如何体现个人成长与团队贡献？
解答：个人成长方面，可具体列举通过学习获得的技能提升（如考取XX证书、掌握XX软件操作）、思想认识的深化（如对XX政策的理解从“知其然”到“知其所以然”）；团队贡献方面，应突出协作成果，如“牵头完成XX团队项目，推动部门工作效率提升”“主动分享工作经验，帮助同事解决XX问题”等，通过数据化、实例化的表述，既体现个人进步，也展现对团队的价值,避免空泛描述。
