2025年牡丹江教师招聘工作是根据黑龙江省及牡丹江市教育事业发展需要,为优化教师队伍结构、提升教育教学质量而开展的重要人才引进活动，此次招聘面向社会公开选拔优秀人才，涵盖幼儿园、小学、初中、高中等多个学段，涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等多个学科，旨在为牡丹江市各级各类学校补充高素质专业教师，满足基础教育发展需求。
招聘背景与原则
2025年牡丹江教师招聘工作严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，坚持德才兼备的用人标准，注重应聘者的专业素养、教学能力和职业道德，招聘工作由牡丹江市教育局统一组织，各县（市、区）教育行政部门具体实施，确保招聘过程的规范性、透明度和公信力，此次招聘是牡丹江市加强教师队伍建设、促进教育均衡发展的重要举措，对于缓解部分学校教师紧缺问题、提升区域教育整体水平具有重要意义。
招聘对象与条件
（一）招聘对象
- 应届毕业生：全日制普通高校2025届本科及以上学历毕业生，年龄一般在30周岁以下（1987年6月以后出生），部分岗位对学历学位有更高要求（如高中教师岗位要求研究生学历）。
- 社会人员：具有国民教育序列本科及以上学历，年龄在35周岁以下（1982年6月以后出生），需具备相应学段的教师资格证书，且有1年以上教学经验（部分岗位要求3年以上）。
- 定向招聘：针对“三支一扶”人员、大学生村官等服务基层项目人员，设置一定比例的定向岗位，服务期满且考核合格者可报考。
（二）基本条件
- 政治素质：拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录。
- 专业能力：具备应聘岗位所需的专业知识和教学技能，普通话水平达到二级乙等以上（语文教师需二级甲等以上），能熟练运用现代教育技术。
- 身体条件：符合《公务员录用体检通用标准（试行）》，具备履行岗位职责所需的身体条件。
- 资格证书：必须持有与应聘岗位学段、学科对应的教师资格证书，尚未取得证书的2025届应届毕业生需在入职前取得。
招聘流程与时间安排
2025年牡丹江教师招聘工作按照发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行，具体时间安排如下：
| 阶段 | 时间节点 | |
|---|---|---|
| 公告发布 | 2025年5月中旬 | 发布招聘公告，明确招聘岗位、人数、条件及流程 |
| 网上报名 | 2025年5月20日-5月25日 | 应聘人员在指定网站提交报名信息，每人限报一个岗位 |
| 资格审查 | 2025年5月26日-5月30日 | 对报名资格进行初审，通过者打印准考证 |
| 笔试 | 2025年6月10日 | 笔试科目为《教育理论知识》（含教育学、心理学、教育法规等）和《学科专业知识》 |
| 面试 | 2025年7月上旬 | 形式为试讲（模拟授课）和结构化面试，重点考察教学能力和综合素质 |
| 体检与考察 | 2025年7月中下旬 | 体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，考察侧重思想政治和现实表现 |
| 公示与聘用 | 2025年8月上旬 | 对拟聘人员公示7个工作日，无异议后办理聘用手续，签订聘用合同 |
与形式
（一）笔试
笔试分为两个科目,满分均为100分，按40%和60%的比例计入总成绩。
- 《教育理论知识》：主要考查教育基础理论、学生心理发展、课程与教学论、教师职业道德、教育政策法规等内容，侧重教育理念和教学方法的综合应用。
- 《学科专业知识》：考查应聘岗位对应学科的专业知识，如语文科考查现代汉语、古代文学、现当代文学等；数学科考查高等数学、解析几何、概率统计等，难度接近高考或大学专业水平。
（二）面试
面试总分为100分,形式包括试讲（70分）和结构化面试（30分），试讲内容由现场抽取的课题确定，备课时间为30分钟，授课时间为15分钟，主要考察教学设计、课堂组织、语言表达及板书能力；结构化面试围绕教育热点、班级管理、应急处理等问题展开，重点考察职业认知和应变能力。
待遇与管理
- 聘用形式：实行聘用合同制，纳入事业单位编制管理，服务期限不少于5年。
- 工资福利：执行国家及牡丹江市事业单位工作人员工资标准，享受五险一金、绩效工资、职称评定、带薪休假等福利。
- 培养培训：入职后参加新教师岗前培训，纳入学校骨干教师培养计划，定期组织业务研修和学术交流。
注意事项
- 信息真实性：应聘人员需确保提交的信息真实有效，凡弄虚作假者取消应聘资格。
- 材料准备：报名时需提供身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证等原件及复印件，应届毕业生需提供就业推荐表。
- 考试纪律：严格遵守考场纪律，违规者按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
相关问答FAQs
问题1：2025年牡丹江教师招聘对非师范类专业毕业生是否有限制？
解答：非师范类专业毕业生可以报考，但必须取得与应聘岗位学段、学科对应的教师资格证书，非师范类专业毕业生若报考小学语文岗位，需持有小学或以上学段的语文教师资格证，且普通话水平达到二级甲等以上，部分岗位可能要求专业对口，具体以招聘岗位表为准。
问题2：笔试和面试的总成绩如何计算？若有并列情况如何处理？
解答：总成绩=笔试成绩（《教育理论知识》×40%+《学科专业知识》×60%）×50%+面试成绩×50%，若总成绩出现并列，按面试成绩从高到低排序；若面试成绩也相同，依次按《学科专业知识》笔试成绩、学历层次、在校期间综合成绩排名确定拟聘人选。
