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邯郸复兴区教师招聘公告

邯郸复兴区教师招聘公告旨在为复兴区教育系统补充优秀人才,优化教师队伍结构,提升教育教学质量,本次招聘工作坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘各类学科教师及教辅人员,具体事项公告如下。

招聘计划与岗位设置 根据复兴区教育事业发展需要,2025年计划招聘教师共计150名,涵盖小学、初中、高中三个学段,具体岗位及数量如下表所示:

学段 招聘学科 招聘人数 学历要求 专业要求
小学 语文、数学、英语 60 全日制本科及以上 对应学科相关专业
初中 语文、数学、英语、物理 50 全日制本科及以上 对应学科相关专业,师范类优先
高中 语文、数学、英语、历史 30 全日制研究生及以上 对应学科相关专业,须有教师资格证
教辅 信息技术、心理健康 10 全日制本科及以上 计算机科学与技术、心理学等相关专业

注:部分岗位面向应届毕业生和社会人员开放,具体要求以岗位表为准。

报考条件

  1. 具中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的职业道德和敬业精神。
  2. 年龄要求:应届毕业生不超过30周岁(1994年1月1日后出生),社会人员不超过35周岁(1989年1月1日后出生)。
  3. 学历与专业:应聘者须具备与岗位要求相符的学历及专业,持有相应学段的教师资格证书,教师资格证任教学科与报考学科一致。
  4. 身体条件:身体健康,符合《教师资格认定体检标准》及岗位履职要求。
  5. 有下列情形之一者不得报考:曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的、现役军人、在读非应届毕业生等。

招聘程序

  1. 网上报名:本次招聘采取网上报名方式,报名时间为2025年X月X日9:00至X月X日17:00,报名入口为复兴区人民政府官网“教师招聘专题专栏”,应聘者需如实填写个人信息并上传相关证明材料(身份证、学历学位证、教师资格证、获奖证书等)。
  2. 资格初审:报名结束后,招聘工作领导小组对应聘者资格进行初审,初审结果通过短信或邮件通知。
  3. 笔试:通过资格初审的考生参加统一笔试,笔试内容为教育基础知识(包括教育学、心理学、教育法律法规等)和学科专业知识,满分100分。
  4. 面试:根据笔试成绩,按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员,面试形式为试讲和结构化问答,主要考察教学能力、职业素养及综合素质。
  5. 体检与考察:根据总成绩(笔试占40%,面试占60%)确定进入体检和考察人员,体检标准参照《教师资格认定体检标准》,考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩。
  6. 公示与聘用:对体检和考察合格人员进行公示,公示期7天,无异议后办理聘用手续,签订聘用合同,纳入事业单位编制管理。

待遇与管理 聘用人员实行试用期制度,试用期一年,试用期满考核合格的,予以正式任职,享受国家规定的事业单位工资福利待遇;考核不合格的,取消聘用资格,学校将定期组织教师参加业务培训、教研活动,支持教师专业发展,提供职称晋升机会。

注意事项

  1. 应聘者须对所提供材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实取消考试或聘用资格。
  2. 本次招聘不指定任何考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
  3. 报考期间请保持通讯畅通,及时关注官网通知,因个人原因错过重要信息者,责任自负。

相关问答FAQs:

  1. 问:非师范类毕业生能否报考本次教师招聘? 答:可以,非师范类毕业生若符合岗位要求的学历、专业及教师资格证条件,均可报考,高中岗位要求为全日制研究生学历且须持有教师资格证,其他岗位师范类毕业生在同等条件下优先考虑。

  2. 问:笔试和面试的具体时间及地点如何确定? 答:笔试时间预计为2025年X月X日,具体时间及地点以准考证为准;面试时间将在笔试结束后通过复兴区人民政府官网公布,请考生及时关注官网通知,不再另行电话通知。

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